VoV Vlaams Opleidingsverlof

Vlaams Opleidingsverlof (VOV) – Kernvoorwaarden

Voor de werknemer

Om in aanmerking te komen voor Vlaams Opleidingsverlof (VOV) zijn er een aantal kernvoorwaarden waar je als werknemer aan moet voldoen:

- Werk in het Vlaams Gewest: VOV kan alleen worden opgenomen bij een werkgever met vestiging in het Vlaams Gewest.

- Privésector: Je moet tewerkgesteld zijn bij een werkgever in de privésector (paritair comité).

- Opleiding geregistreerd: De opleiding moet in de opleidingsdatabank Vlaamse opleidingsincentives staan.

- Minstens 32 uur: De opleiding moet minstens 32 uur of 3 studiepunten omvatten.

- Aanwezigheid & examens: Je moet de lessen nauwgezet volgen en deelnemen aan de eindbeoordeling (indien voorzien).

- Communicatie: Afwezigheid of stopzetting moet je melden aan je werkgever én aan de opleidingsverstrekker.

Voor meer informatie of vragen kun je contact opnemen met het Team Vlaams Opleidingsverlof via e-mail: vlaamsopleidingsverlof@vlaanderen.be of telefonisch via 1700.

Voor de werkgever: recuperatie & wetgeving

Als werkgever is het belangrijk om te weten hoe je het loon kunt recupereren tijdens VOV en welke wetgeving van toepassing is:

- Hoe recupereer je het loon? Tijdens VOV betaal je als werkgever het loon door en dit kan je forfaitair recupereren via de Vlaamse overheid.

- Procedure: De opleidingsverstrekker registreert digitaal de aanwezigheden in het systeem van Departement Werk & Sociale Economie (WSE) en na afloop van het schooljaar dien je een terugbetalingsaanvraag in bij WSE.

- Welke wetgeving geldt? Het Decreet van 10 mei 2019 betreffende het Vlaams opleidingsverlof en de Besluiten Vlaamse Regering voor de uitvoeringsmodaliteiten zijn van toepassing.

Belangrijk voor werkgevers: Er is geen terugbetaling voor uren van ongewettigde afwezigheid of niet-deelname aan examens en de aanvraag moet worden ingediend vóór 31 december van het volgende kalenderjaar. Daarnaast kan er een WSE-controle plaatsvinden waarbij bijkomende bewijsstukken kunnen worden opgevraagd.

https://www.vlaanderen.be/werken/opleiding-op-de-werkplek/als-werknemer-een-opleiding-volgen/vlaams-opleidingsverlof/voorwaarden-vlaams-opleidingsverlof#u-werkt-in-de-privesector